Terug
Gepubliceerd op 14/06/2022

Besluitenlijst  Vast bureau

vr 08/04/2022 - 12:00 Vergaderlokaal 1ste verdieping stadhuis
  • Verslag vorige vergadering

    • Verslag vergadering vast bureau van 01.04.2022

      Goedgekeurd

      Het verslag van de vergadering van het vast bureau wordt goedgekeurd.

    • Verslag vergadering vast bureau van 04.04.2022

      Goedgekeurd

      Het verslag van de vergadering van het vast bureau wordt goedgekeurd.

  • Financiën

    • Uitgaande facturen/opbrengsten en creditnota's

      Goedgekeurd

      Het vast bureau keurt de uitgaande facturen/opbrengsten en creditnota's goed.

  • Personeel

    • Aanvraag schadeloosstelling wegens een beroepsziekte, ingediend op 15 februari 2021, op naam van een contractueel keukenhelpster

      Goedgekeurd

      Het Vast bureau verklaart de aanvraag ontvankelijk en gegrond wat de terugbetaling van de kosten voor geneeskundige verzorging betreft, maar verwerpt de vergoedingen die de arbeidsongeschiktheid betreffen.

    • Aanvraag schadeloosstelling wegens een beroepsziekte, ingediend op 22 januari 2021, op naam van een contractueel verpleegkundige

      Goedgekeurd

      Het Vast bureau verklaart de aanvraag ontvankelijk en gegrond wat de terugbetaling van de kosten voor geneeskundige verzorging betreft, maar verwerpt de vergoedingen die de arbeidsongeschiktheid betreffen.

    • Aanvraag schadeloosstelling wegens een beroepsziekte, ingediend op 1 maart 2021, op naam van een contractueel verpleegkundige

      Goedgekeurd

      Het Vast bureau verklaart de aanvraag ontvankelijk en gegrond wat de terugbetaling van de kosten voor geneeskundige verzorging betreft, maar verwerpt de vergoedingen die de arbeidsongeschiktheid betreffen.

    • Aanvraag schadeloosstelling wegens een beroepsziekte, ingediend op 3 januari 2021, op naam van een contractueel zorgkundige

      Goedgekeurd

      Het Vast bureau verklaart de aanvraag ontvankelijk en gegrond wat de terugbetaling van de kosten voor geneeskundige verzorging betreft, maar verwerpt de vergoedingen die de arbeidsongeschiktheid betreffen.

    • Selectieprocedure voor de deeltijdse (30,4/38 u/w) betrekking van woonassistent-centrummedewerker, niveau B (B1-B3) in contractueel verband voor onbepaalde duur, te begeven bij aanwerving: kennisname screening toelaatbaarheid kandidaten

      Goedgekeurd

      Het vast bureau neemt kennis van en sluit zich aan bij de screening van de ingediende kandidaturen inzake toelaatbaarheid van de kandidaten uitgevoerd door A&S Solutions in het kader van de selectieprocedure voor de deeltijdse (30,4/38 u/w) betrekking van woonassistent-centrummedewerker, niveau B (B1-B3) in contractueel verband voor onbepaalde duur, te begeven bij aanwerving.

    • Afsluiten van de kandidatenlijst voor de deeltijdse (30,4/38 u/w) betrekking van woonassistent-centrummedewerker, niveau B (B1-B3), in contractueel verband voor onbepaalde duur, te begeven bij aanwerving

      Goedgekeurd

      Het vast bureau sluit de kandidatenlijst af voor de deeltijdse (30,4/38 u/w) betrekking van woonassistent-centrummedewerker, niveau B (B1-B3) in contractueel verband voor onbepaalde duur, te begeven bij aanwerving.

    • Selectieprocedure voor de voltijdse (38/38 u/w) betrekking van psycholoog, niveau A (A1a-A3a) in contractueel verband voor onbepaalde duur: stand van zaken

      Goedgekeurd

      Het vast bureau neemt er kennis van dat de laureaat van de selectieprocedure voor de aanwerving van een voltijdse (38/38 u/w) betrekking van psycholoog, niveau A (A1a-A3a) in contractueel verband voor onbepaalde duur, afziet van de aanstelling.

    • Vergoeding leden selectiecommissie in het kader van de selectieprocedure voor de deeltijdse (30,4/38 u/w) betrekking van administratief medewerker sociale dienst, niveau C (C1-C3) in contractueel verband voor onbepaalde duur, te begeven bij aanwerving

      Goedgekeurd

      Het vast bureau stelt de juryvergoeding vast voor het uitvoeren van de selectieprocedure voor de de deeltijdse (30,4/38 u/w) betrekking van administratief medewerker sociale dienst, niveau C (C1-C3) in contractueel verband voor onbepaalde duur, te begeven bij aanwerving.

    • Samenstelling van de wervingsreserve voor de voltijdse (38/38 u/w) betrekking van psycholoog, niveau A (A1a-A3a) in contractueel verband voor onbepaalde duur

      Goedgekeurd

      Het vast bureau legt een wervingsreserve aan voor de voltijdse (38/38 u/w) betrekking van psycholoog, niveau A (A1a-A3a) in contractueel verband voor onbepaalde duur.

    • Vacantverklaring van een voltijdse betrekking (38/38 u/w) van kinesist, IFIC categorie 15 in contractueel verband voor onbepaalde duur, te begeven bij aanwerving

      Goedgekeurd

      Het vast bureau verklaart een voltijdse betrekking (38/38 u/w) van kinesist, IFIC categorie 15 vacant in contractueel verband voor onbepaalde duur, te begeven bij aanwerving met aanleg van een wervingsreserve voor de duur van twee jaar.

  • Interne zaken - secretariaat

    • Aanvraag tot pachtoverdracht betreft perceel : Aarschot 3de afdeling/Langdorp B 204

      Goedgekeurd

      Het vast bureau gaat akkoord met de pachtoverdracht en keurt de akte van overdracht goed.

  • Bijkomend punt met toepassing van art. 171 §3 van het decreet over het lokaal bestuur

    • Aanstelling jobstudent met een 4/5e arbeidsovereenkomst van 09.04.2022 tot en met 10.04.2022

      Goedgekeurd

      Het vast bureau stelt een jobstudent met 4/5e arbeidsovereenkomst aan voor de dagen 09.04.2022 en 10.04.2022 om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.

    • Kennisgeving - aanstelling jobstudent met een 4/5e arbeidsovereenkomst van 06.04.2022 tot en met 08.04.2022

      Goedgekeurd

      Het vast bureau stelt een jobstudent met 4/5e arbeidsovereenkomst aan voor de periode van 06.04.2022 tot en met 08.04.2022 om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.

    • Aanstelling jobstudent met een 4/5e arbeidsovereenkomst voor 18.04.2022, 24.04.2022, 25.04.2022, 30.04.2022 en 01.05.2022

      Goedgekeurd

      Het vast bureau stelt een jobstudent met 4/5e arbeidsovereenkomst aan voor voor de dagen 18.04.2022, 24.04.2022, 25.04.2022, 30.04.2022 en 01.05.2022 om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.

    • Kennisgeving: Aanstelling jobstudent met een 4/5e arbeidsovereenkomst van 07.04.2022 tot en met 08.04.2022

      Goedgekeurd

      Het vast bureau stelt een jobstudent met 4/5e arbeidsovereenkomst aan voor de periode van 07.04.2022 tot en met 08.04.2022 om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.

    • Aanstelling jobstudent met een 4/5e arbeidsovereenkomst voor 14.04.2022, 16.04.2022, 17.04.2022, 23.04.2022 en 24.04.2022

      Goedgekeurd

      Het vast bureau stelt een jobstudent met 4/5e arbeidsovereenkomst aan voor de dagen 14.04.2022, 16.04.2022, 17.04.2022, 23.04.2022 en 24.04.2022 om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.

    • Project: Maak van uw Hardware Heartware: goedkeuring partnercontract en bruikleencontract

      Goedgekeurd

      Het vast bureau wenst partner te worden van het Heartware Project, keurt de partnerovereenkomst goed, neemt kennis van de optionele en vrije keuze, keurt het bruikleencontract Notebook goed en geeft de opdracht aan de dienst interne zaken/ICT om de inventaris bij te houden en de bruikleencontracten op te maken. De sociale dienst krijgt de opdracht het nodige onderzoek uit te voeren welke cliënten recht hebben op een toestel en deze gegevens duidelijk te communiceren naar Interne zaken/ict en te zorgen voor de afspraak met de juiste contactpersoon, gaat akkoord om een sanctie van 20.00 euro toe te kennen aan gebruikers die geen zorg dragen voor het toestel.

    • Kennisgeving van de wijziging van aanstelling van een personeelslid met een voltijdse vervangingsovereenkomst als contractueel zorgkundige/animator vanaf 01.03.2022 voor de ziekteduur (deeltijds) van 2 contractuele zorgkundigen

      Goedgekeurd

      Het vast bureau verlengt de aanstelling van een contractueel zorgkundige/animator aan met een voltijdse vervangingsovereenkomst vanaf 01.03.2022 voor de ziekteduur van 2 contractuele zorgkundigen om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging en bewonerszorg te verzekeren.

    • Aanstelling jobstudent met een 4/5e arbeidsovereenkomst van 11.04.2022 tot en met 15.04.2022

      Goedgekeurd

      Het vast bureau stelt een jobstudent met 4/5e arbeidsovereenkomst aan voor de periode van 11.04.2022 tot en met 15.04.2022 om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.

  • Bijkomend punt zonder toepassing van art. 171 §3 van het decreet over het lokaal bestuur

    • lijst bestelbons OCMW

      Goedgekeurd

      Het vast bureau keurt de bestellijst OCMW goed.

    • Betaalopdrachten OCMW

      Goedgekeurd

      Het vast bureau keurt de betaalopdrachten goed.

    • Ontwerpagenda raad voor maatschappelijk welzijn 21.04.2022

      Verdaagd

      De behandeling van dit agendapunt wordt uitgesteld tot volgende vergadering.