Het verslag van de vergadering van het vast bureau wordt goedgekeurd.
Het verslag van de vergadering van het vast bureau wordt goedgekeurd.
Het vast bureau neemt kennis van en sluit zich aan bij het proces verbaal opgesteld door de selectiecommissie houdende de aanwervingsprocedure voor de contractuele betrekking van zorgkundige, IFIC-categorie 11/11bis, voor onbepaalde duur, te begeven bij aanwerving.
Het vast bureau besluit gebruik te maken van de raamovereenkomst voor flexibele arbeid (uitzendarbeid) via Flexpunt (Poolstok), Care Talents, Flexer Medical en Express Medical voor tijdelijke ondersteuning van het personeel van de OCMW diensten, ter vervanging van afwezige medewerkers. Indien nodig wordt ook uitzonderlijk beroep gedaan op zelfstandig zorgpersoneel via Randstad Professional, Talents2Care en Umani Projects.
Het vast bureau neemt kennis van de permanente rekruteringsprocedure en recente kandidaturen voor de contractuele betrekkingen van verpleegkundige, IFIC-categorie 14B/14, voor onbepaalde duur te begeven bij aanwerving, sluit de kandidatenlijst opnieuw af en stelt de selectiecommissie samen.
Het vast bureau stelt de indiensttredingsdatum vast voor een voltijds (38/38 u/w) departementshoofd sociale dienst, niveau A (A1a-A3a) in contractueel verband voor onbepaalde duur.
Het vast bureau neemt kennis van de besluiten van de algemeen directeur voor de periode 01.01.2025 - 31.03.2025
Het vast bureau keurt vorderingsstaat 3 goed betreffende "WZC fase 2 - ruwbouw"
Het vast bureau verklaart een voltijdse betrekking (38/38 u/w) van hoofdverpleegkundige, IFIC-categorie 17 vacant in contractueel verband voor onbepaalde duur, te begeven bij aanwerving. Er wordt een wervingsreserve aangelegd voor een periode van 2 jaar.
Het vast bureau neemt kennis van de permanente rekruteringsprocedure, de recente kandidatuur voor de contractuele betrekkingen van zorgkundige, IFIC categorie 11/11bis, voor onbepaalde duur, te begeven bij aanwerving, sluit de kandidatenlijst opnieuw af en bekrachtigt de selectiecommissie voor de selectieprocedure die georganiseerd wordt op 08.05.2025.
Het vast bureau keurt de bestellijst van het OCMW goed.
Het vast bureau keurt de betaalopdrachten goed.
De behandeling van het agendapunt wordt uitgesteld tot een extra vergadering volgende week.
Het vast bureau stelt een jobstudent aan met 4/5e arbeidsovereenkomst voor om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.