Het verslag van de vergadering van het vast bureau wordt goedgekeurd.
Het verslag van de vergadering van het vast bureau wordt goedgekeurd.
Het vast bureau keurt de uitgaande facturen/opbrengsten goed.
Het vast bureau gaat akkoord met de gebruikersovereenkomst tussen OCMW en FAS.
Het vast bureau bureau stelt een voltijds (38/38 u/w) hulpkok, IFIC-categorie 8, in contractueel verband voor onbepaalde duur aan vanaf 09.02.2026.
Het vast bureau stelt een jobstudent aan met 4/5e arbeidsovereenkomst om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.
Het vast bureau stelt een jobstudent aan met 4/5e arbeidsovereenkomst om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.
Het vast bureau stelt een jobstudent aan met 4/5e arbeidsovereenkomst om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.
Het vast bureau stelt een jobstudent aan met 4/5e arbeidsovereenkomst om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.
Het vast bureau besluit gebruik te maken van de raamovereenkomst voor flexibele arbeid (uitzendarbeid) van Poolstok en Flexer Medical voor tijdelijke ondersteuning van het personeel van de OCMW diensten, ter vervanging van afwezige medewerkers. Indien nodig wordt ook uitzonderlijk beroep gedaan op zelfstandig zorgpersoneel via Randstad Professional, Talents2Care en Umani Projects.
Het vast bureau neemt kennis van het schrijven van ACV Openbare Diensten en ACOD houdende de stakingsaanzegging voor de nationale actiedag in gemeenschappelijk front op 12.02.2026.
Het vast bureau neemt kennis er kennis van dat de federale toelage 2025 inzake socio-culturele participatie € 16.520 bedraagt en dat deze toelage vanaf 2026 wordt afgeschaft.
Er wordt principieel ingestemd met het opstellen van een herwerkt reglement voor kosten in kader van socio-culturele participatie en dit zowel voor kinderen als volwassenen. Het ontwerp kan worden voorgelegd aan het vast bureau en vervolgens ter goedkeuring voorgelegd aan de raad voor maatschappelijk welzijn.
Het vast bureau keurt de uitgaande facturen/opbrengsten en creditnota's goed.
Het vast bureau beslist om de bijlage bij de arbeidsovereenkomst van een woonassistent - centrummedewerker, niveau B (B1-B3) in onderling overleg te beëindigen op 08.02.2026, 0,2 VTE centrummedewerker vacant te verklaren, de huidige functietitel van te actualiseren en de prestaties uit te breiden naar voltijdse prestaties in contractueel verband vanaf 09.02.2026 voor onbepaalde duur.
Het vast bureau keurt de betaalopdracht met betrekking tot lonen, wedden en aanverwante betalingen goed.
Het vast bureau keurt de betaalopdrachten goed.
Het vast bureau keurt de samenwerkingsovereenkomst goed met LDL Group voor de uitbating van een droogkasten-service in de assistentiewoningen Orleanshof van het OCMW van Aarschot.
Het vast bureau gaat akkoord met het bestek met nr. 2026/004, de lastvoorwaarden, de raming, de lijst van uit te nodigen ondernemers (huisartsen) en de gunningswijze voor de opdracht 'Aanstellen van een coördinerend en raadgevend arts voor het woonzorgcentrum Sint-Rochus te Aarschot voor een periode van 4 jaar'.
Het vast bureau keurt de bestellijst van het OCMW goed.
Het vast bureau neemt kennis van en sluit zich aan bij het proces verbaal opgesteld door de selectiecommissie houdende de aanwervingsprocedure voor de betrekkingen van verpleegkundige, IFIC categorie 14B/14, in contractueel verband voor onbepaalde duur.
Het vast bureau neemt kennis van en sluit zich aan bij het proces verbaal opgesteld door de selectiecommissie houdende de aanwervingsprocedure voor de betrekkingen van zorgkundige, IFIC-categorie 11/11bis, in contractueel verband voor onbepaalde duur.