Het verslag van de vergadering van het vast bureau wordt goedgekeurd.
Het verslag van de vergadering van het vast bureau wordt goedgekeurd.
De budgethouder sluit zich aan bij de motivatie van de dossierbeheerder, aanvaardt de bijgevoegde factuur, nr. 220643, dd 17.05.2022, van MIRKO bvba, ten belope van 117,41 euro en sluit de desbetreffende opdracht 'dringende herstelling deurparlofoon Orleanshof'
Het vast bureau stelt een deeltijds (30,4/38u/w) woonassistent-centrummedewerker, niveau B (B1-B3) aan in contractueel verband voor onbepaalde duur.
Het vast bureau legt een wervingsreserve aan voor de deeltijdse (30,4/38 u/w) betrekking van woonassistent-centrummedewerker, niveau B (B1-B3) in contractueel verband voor onbepaalde duur.
Het vast bureau neemt kennis van en sluit zich aan bij het verslag met bijhorende toelichting opgesteld door de selectiecommissie in het kader van de aanwervingsprocedure voor de 4 voltijdse jobstudentbetrekkingen van administratief medewerker ter ondersteuning van de sociale dienst (zomer 2022).
Het vast bureau stemt in met het voorstel tot opstart van een administratief medewerker, niveau C (C1-C3) als uitzendkracht voor deeltijdse prestaties (30,4/38 u/w) met ingang van 13.06.2022 voor de tijdelijke ondersteuning van het woonzorgcentrum.
Het vast bureau neemt kennis van de plaatsbeschrijving van het pand gelegen Statiestraat 3 en van de aanvang van de huurperiode voor de huisvesting van het Vredegerecht vanaf 01.05.2022.
Het vast bureau stelt een jobstudent met 4/5e arbeidsovereenkomst aan voor de periodes van 25.07.2022 tot en met 29.07.2022, van 01.08.2022 tot en met 04.08.2022 en van 15.08.2022 tot en met 19.08.2022 om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.
Het vast bureau stelt een contractueel schoonmaker met een 4/5e vervangingsovereenkomst aan.
Het vast bureau keurt de uitgaande facturen/opbrengsten en creditnota's goed.
Het vast bureau keurt de uitgaande facturen/opbrengsten en creditnota's in bijlage goed.
Het vast bureau neemt kennis van de aangifte arbeidsongeval d.d. 15.09.2021 van een contractueel personeelslid, keukenhulp en gaat akkoord met de weigering door Ethias
Het college neemt kennis van het besluit genezing zonder restletsel ingevolge arbeidsongeval overkomen aan een voltijds gezinshulp
Het vast bureau neemt kennis van het besluit van genezing zonder restletsel ingevolge arbeidsongeval overkomen aan een voltijds administratief medewerker.
Het vast bureau neemt kennis van het besluit van genezing zonder restletsel ingevolge arbeidsongeval overkomen aan een halftijds keukenhulp;
Het vast bureau keurt de bestellijst OCMW goed.
Het vast bureau stelt een jobstudent met 4/5e arbeidsovereenkomst aan voor de periode van 04.06.2022 tot en met 05.06.2022 om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.
Het vast bureau stelt een jobstudent met 4/5e arbeidsovereenkomst aan voor de periode van 01.07.2022 tot en met 31.07.2022 om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.
Het vast bureau stelt een jobstudent met een arbeidsovereenkomst aan voor de nacht van 01.07.2022 tot en met 31.07.2022 om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.
Het vast bureau stelt een contractueel zorgkundige met een 4/5e arbeidsovereenkomst aan voor de periode van 15.08.2022 tot en met 14.02.2023 om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging van het WZC Sint-Rochus te verzekeren.
Het vast bureau stelt een jobstudent met 4/5e arbeidsovereenkomst aan voor de periode van 01.07.2022 tot en met 15.07.2022 om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.
Het vast bureau stelt een jobstudent met 4/5e arbeidsovereenkomst aan voor de periode van 01.07.2022 tot en met 05.07.2022 om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.
Het vast bureau neemt kennis van het besluit van genezing zonder restletsel ingevolge arbeidsongeval overkomen aan een halftijds poetshulp.
Het vast bureau stelt een jobstudent met 4/5e arbeidsovereenkomst aan voor de periode van 07.05.2022 tot en met 08.05.2022 om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.
Het Vast bureau neemt een beslissing in kader van een arbeidsongeval overkomen aan een deeltijds keukenhulp.
Het vast bureau besluit gebruik te maken van de raamovereenkomst voor flexibele arbeid (uitzendarbeid) via Flexpunt (Poolstok) voor tijdelijke ondersteuning van het zorgpersoneel van het WZC Sint-Rochus, ter vervanging van afwezige medewerkers.
Het vast bureau stelt een contractueel zorgkundige met een 4/5e arbeidsovereenkomst aan voor de periode van 13.06.2022 tot en met 12.09.2022 om de continuïteit van de dienst verpleging en verzorging te verzekeren.
Het vast bureau stelt een contractueel zorgkundige met een halftijdse arbeidsovereenkomst aan vanaf 01.07.2022 voor de ziekteduur van een contractueel zorgkundige om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging van het WZC Sint-Rochus te verzekeren.
Het vast bureau stelt een zorgkundige met een 4/5e arbeidsovereenkomst in contractueel verband aan vanaf 01.07.2022 voor de verdere opleidingsduur tot verpleegkundige van een contractueel zorgkundige via project 600.
Het vast bureau neemt kennis van de berichtgeving van ACOD, ABVV Openbare Diensten, Lokale en Regionale Besturen houdende de stakingsaanzegging voor nationale betoging op 20 juni 2022 [koopkracht en energieprijzen] en de EPSU actiedag van 23 juni 2023 [koopkracht en energieprijzen].
Het vast bureau stelt een contractueel zorgkundige (4/5e arbeidsovereenkomst) aan.
Het vast bureau stelt een jobstudent met 4/5e arbeidsovereenkomst aan voor de periode van 11.06.2022 tot en met 12.06.2022 om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.
Het vast bureau keurt de betaalopdrachten goed.