Terug Vast bureau

Het verslag van de vergadering van het vast bureau wordt goedgekeurd.

Het vast bureau stelt een halfltijds (19/38 u/w) administratief medewerker sociale dienst, niveau C (C1-C3) in contractueel verband voor onbepaalde duur aan, met ingang vanaf 01.02.2025.

Het Vast Bureau neemt kennis van het schrijven van ACV Openbare Diensten houdende de stakingsaanzegging voor de nationale manifestatie op 13.02.2025 - actiedag in gemeenschappelijk vakbondsfront.

Het Vast Bureau neemt kennis van het schrijven van ACOD-ABVV Openbare Diensten houdende de stakingsaanzegging voor de nationale manifestatie op 13.02.2025 - actiedag in gemeenschappelijk vakbondsfront.

Het Vast bureau neemt een beslissing in kader van een arbeidsongeval overkomen aan een deeltijds, verzorgende (thuisdiensten) dd. 15.10.2024.

Het vast bureau stelt een jobstudent aan met een deeltijdse arbeidsovereenkomst om de continuïteit van de diensten verpleging en verzorging te verzekeren.

Het vast bureau besluit gebruik te maken van de raamovereenkomst voor flexibele arbeid (uitzendarbeid) via Flexpunt (Poolstok), Care Talents, Flexer Medical en Express Medical voor tijdelijke ondersteuning van het personeel van de OCMW diensten, ter vervanging van afwezige medewerkers. Indien nodig wordt ook uitzonderlijk beroep gedaan op zelfstandig zorgpersoneel via Randstad Professional, Talents2Care en Umani Projects.

Het vast bureau beëindigt gedeeltelijk de deeltijdse (30,40/38 u/w) vervangingsovereenkomst van een administratief medewerker sociale dienst, niveau C, voor 19/38 u/w en bestendigt de vervangingsovereenkomst voor 11,40/38 u/w in contractueel verband voor de vervanging van een langdurig afwezig personeelslid vanaf 01.02.2025.

Het vast bureau breidt de deeltijdse (30,40/38 u/w) prestaties van een zorgkundige, IFIC-categorie 11, in contractueel verband voor onbepaalde duur uit naar voltijdse prestaties (38/38 u/w).

Het vast bureau stelt een verpleegkundige, IFIC-categorie 14B, in contractueel verband voor onbepaalde duur aan vanaf 10.02.2025.

Het vast bureau stelt een voltijds (38/38 u/w) hoofdverpleegkundige, IFIC-categorie 17, in contractueel verband voor onbepaalde duur aan met ingang vanaf 24.02.2025.

Het vast bureau neemt kennis van de aanstelling van een vakbondsafgevaardigde van ACOD-LRB voor het lokaal bestuur Aarschot.

Het vast bureau onderzoekt in een verkennend gesprek met Zorg Leuven of er raakvlakken zijn voor een toekomstige samenwerking.

Uitgesteld tot extra vergadering aanstaande woensdag

Het vast bureau keurt de uitgaande facturen/opbrengsten en creditnota's in bijlage goed.

Het vast bureau gaat akkoord met het voorstel van gunning volgens het verslag van nazicht van 14.01.2025 voor de opdracht 'Leveren van een rolstoelbus' en gunt de opdracht aan Garage Feyaerts, Leuvensesteenweg 526 te 3200 Aarschot, aan de globale prijs van 61.086,87 euro excl. btw of 73.915, 11 euro incl. btw, met inbegrip van de vrije opties-sleutelvrij startsysteem en verlengde garantie - met een waarde van 1.277,87 euro excl. btw.  

Het vast bureau neemt kennis van en sluit zich aan bij het proces verbaal opgesteld door de selectiecommissie houdende de aanwervingsprocedure voor de contractuele betrekking van zorgkundige, IFIC-categorie 11/11bis, voor onbepaalde duur, te begeven bij aanwerving.

Het vast bureau neemt kennis van en sluit zich aan bij het proces verbaal opgesteld door de selectiecommissie houdende de aanwervingsprocedure voor de voltijdse contractuele betrekking van animator, IFIC-categorie 12, voor onbepaalde duur, te begeven bij aanwerving.

Het vast bureau neemt kennis van en sluit zich aan bij het proces verbaal opgesteld door de selectiecommissie houdende de aanwervingsprocedure voor de betrekking van verpleegkundige, IFIC categorie 14B/14, in contractueel verband voor onbepaalde duur.

Het vast bureau keurt de bestellijst van het OCMW goed.

Het vast bureau keurt de betaalopdrachten goed.